सॉफ्टवेअर उद्योगात तंत्रज्ञानासाठी साथीच्या आजाराने प्रेरित संधी कमी होत असल्याने लार्ज-कॅप आयटी कंपन्यांसाठी गळती सामान्य झाली आहे.
2024 आर्थिक वर्षाच्या दुसऱ्या तिमाहीत, TCS, Infosys, HCL Tech आणि Wipro यांनी अनुक्रमे 14.9 टक्के, 14.6 टक्के, 14.2 टक्के आणि 15.5 टक्के एट्रिशन पातळी नोंदवली आहे; Q1FY22 खाली अहवाल पातळी – जेव्हा IT कंपन्यांसाठी “महान राजीनामा” टप्पा सुरू झाला.
नवीन संधी
कोविड-19 साथीच्या रोगाने तंत्रज्ञांसाठी नवीन संधी उघडल्या, ज्यामुळे त्यांना आयटी कंपन्यांमधील त्यांच्या स्थिर नोकऱ्या सोडण्यास प्रवृत्त केले. अशाप्रकारे, या मोठ्या आयटी कंपन्यांनी अधिक किफायतशीर संधी वापरण्यासाठी प्रयत्न करणाऱ्या तंत्रज्ञांच्या निर्गमनाला आळा घालण्यासाठी संघर्ष केला.
तथापि, तंत्रज्ञान उद्योगाला जागतिक स्तरावर मंदीचा सामना करावा लागत आहे, असे दिसून येते की इन्फोसिस आणि टीसीएस सारख्या कंपन्या त्यांच्या बेंचला इष्टतम करण्याच्या आशेने नियुक्ती आणि टाळेबंदी खर्च कमी करत असतानाही तंत्रज्ञ त्यांच्या नोकर्या टिकवून ठेवण्यासाठी प्रयत्न करत आहेत.
या अॅट्रिशनचे आकडे संदर्भात मांडण्यासाठी, साथीच्या रोगाने प्रेरित तंत्रज्ञानाच्या भरभराटीच्या शिखरावर, या मोठ्या आयटी कंपन्या गेल्या 12 महिन्यांत त्यांच्या एकूण हेडकाउंटच्या किमान एक चतुर्थांश अहवाल देत होत्या. या व्यतिरिक्त, कंपन्यांनी त्यांच्या कर्मचार्यांकडून घरातील संधींपासून ते “मूनलाइट” पर्यंत कामाचा गैरफायदा घेतल्याची तक्रार केली आहे किंवा नवीन कौशल्ये विकसित करण्यासाठी किंवा उत्पन्नाचे नवीन प्रवाह उघडण्यासाठी साइड प्रोजेक्ट्स हाती घेतले आहेत.
हे देखील वाचा: TCS, Infosys, HCLTech आणि Wipro: Q2 परिणाम मूल्यांकन गुणाकार आणखी संकुचित करू शकतात असे का सूचित करतात
आयटी कंपन्यांनी असा युक्तिवाद केला की या ट्रेंडचा त्यांच्या कार्यक्षमतेवर आणि मार्जिनवर विपरीत परिणाम झाला. गेल्या चार ते पाच तिमाहींमध्ये, अॅट्रिशन पातळी सातत्याने खाली येत आहे. किंबहुना, कंपन्यांनी Q2FY24 मध्ये अट्रिशन पातळीत सर्वात मोठी घट पाहिली – शेवटी सामान्यीकरणापर्यंत पोहोचले.
ही शेवटची काही तिमाही IT कंपन्यांसाठी देखील कठीण होती कारण मॅक्रो इकॉनॉमिक हेडविंड्सने कंपन्यांसाठी नवीन प्रकल्प मंदावले आहेत आणि या IT कंपन्या या प्रकल्पांसाठी त्यांच्या विद्यमान खंडपीठाचा वापर करण्यास प्राधान्य देत नवीन कामावर घेण्यास उत्सुक नाहीत. व्यवसाय लाइन गेल्या आठवड्यात नोंदवले गेले की या लार्ज-कॅप आयटी कंपन्यांसाठी Q2FY24 मध्ये देखील पाच वर्षांच्या नीचांकी पातळी गाठली आहे, कारण ते त्यांच्या बेंच खाली करतात आणि त्यांच्या सेवांची मागणी कमी होत असल्याच्या प्रकाशात त्यांचे कर्मचारी वर्ग ऑप्टिमाइझ करतात.
AI स्वीकारत आहे
आयटी कंपन्यांना त्यांच्या कर्मचार्यांची उत्पादकता सुधारण्यासाठी कृत्रिम बुद्धिमत्तेचा वापर करण्याची आशा असल्याने, तज्ञांचा असा विश्वास आहे की तंत्रज्ञान क्षेत्रातील संधींची कमतरता देखील कायमस्वरूपी होऊ शकते.
आयटी कंपन्यांचा विश्वास आहे की आगामी तिमाहीत अॅट्रिशन पातळी आणखी खाली जाईल. “आम्ही हेडकाउंट वाढीचा संबंध व्यवसायाच्या मागणीशी किंवा व्यवसायाच्या परिस्थितीशी जोडू नये,” मिलिन लक्कड, TCS CHRO म्हणाले, कारण हे सर्व तिमाहीत होत आहे. “गेल्या 18 महिन्यांत येणारे लोक आता गेल्या वर्षात फायदा घेत आहेत.”